CESTA DE BENEFICIOS
Accidente
El seguro de accidentes te protege de lo inesperado pagándote beneficios en efectivo directamente tras una lesión cubierta, ya sea una fractura, quemadura, luxación o conmoción cerebral.
Indemnización hospitalaria
El Seguro de Indemnización Hospitalaria ofrece beneficios en efectivo que te pagan directamente cuando estés hospitalizado, ayudando a cubrir gastos como franquicias, copagos y gastos diarios durante tu recuperación.
Seguro por enfermedades graves
Alivia la carga económica de una enfermedad grave—como un infarto, un ictus o el cáncer—con un beneficio en efectivo que se paga directamente para que lo uses como necesites.
Legal Plan
El Plan Legal te ofrece acceso cómodo a una red de abogados experimentados y herramientas online para ayudarte con una amplia variedad de asuntos legales personales, facilitando y asequible obtener el apoyo legal que necesitas.
Protección de identidad
La Protección de Identidad ayuda a protegerte a ti y a tu familia las 24 horas del día, los 7 días de la semana, frente a estafas y robos de identidad mediante monitorización y restauración de identidad, reembolso de estafas y herramientas de ciberseguridad.
Descuentos para empleados
Compra cientos de ofertas, con nuevas ofertas añadidas cada día.
La información en este sitio web tiene la intención de proporcionar aspectos destacados del programa Benefits of Care, pero de ninguna manera las descripciones presentadas en este sitio web reemplazan las disposiciones contenidas en el Plan de Beneficios de Salud y Bienestar de Catholic (el "Plan"), o la Descripción Resumida del Plan del Plan, o cualquier contrato de seguro relevante. En caso de discrepancias, prevalecerán las disposiciones reales del documento del plan del contrato de seguro correspondiente. Los empleados representados por un sindicato deben comunicarse con su sindicato o representante de beneficios de recursos humanos, según corresponda, para obtener información sobre los beneficios. Catholic Health, a su entera discreción, se reserva el derecho de modificar o suspender cualquiera o todos los beneficios del Plan y cualquiera o todos los programas dentro de su Programa de Beneficios en cualquier momento. La participación en el Programa de Beneficios de Cuidar no le da ningún derecho a un empleo continuo. Además, tenga en cuenta que este Plan está destinado y diseñado para ser administrado de acuerdo con los principios de la fe católica. Por lo tanto, el Plan no cubrirá ningún costo o beneficio que no cumpla con las Directivas Éticas y Religiosas de la Iglesia Católica.
