Seguro de Accidentes

Las lesiones inesperadas pueden ocurrir en cualquier momento, pero el impacto económico no tiene por qué pillarte desprevenido.

Incluso con cobertura médica, los accidentes pueden conllevar gastos de bolsillo como franquicias, copagos y gastos diarios. El seguro de accidentes de MetLife ofrece una capa adicional de protección financiera al pagarte beneficios en efectivo directamente tras una lesión cubierta, para que puedas centrarte en la recuperación, no en tu bolsillo.

La cantidad de tu prestación depende del tipo de lesión, su gravedad y el tratamiento que recibas.

Los empleados pueden inscribirse en los Beneficios Voluntarios cuando sean elegibles de nuevo, con un Evento de Vida Calificado o durante la Inscripción Anual Abierta.

Los empleados deben estar trabajando activamente en la fecha de entrada en vigor para inscribirse en la cobertura.

El plan paga beneficios por una amplia gama de servicios relacionados con lesiones y accidentes, incluyendo:

Fracturas y dislocaciones
Atención de urgencias y hospitalización
Cirugía ambulatoria e hospitalaria
Pruebas médicas (radiografías, resonancias magnéticas, TAC)
Cuidados de seguimiento y servicios de terapia
Ambulancia y transporte

Características del plan:

Las prestaciones se pagan directamente a ti por accidentes cubiertos, tanto en el trabajo como fuera del trabajo
La cobertura está disponible para ti y tus familiares elegibles
No se requieren preguntas de salud ni exámenes médicos
La cobertura es portátil, así que puedes conservarla si cambias de trabajo o te jubilas
Si eres miembro cubierto por el Plan Médico de Salud Católico, puedes recibir un pago automático por reclamaciones elegibles
El Beneficio de Cribado de Salud proporciona un pago en efectivo cada año cuando un miembro realiza un cribado preventivo elegible

Beneficios del cribado de salud

Cuidar tu salud también puede hacerte ganar dinero extra. Con el seguro de accidente, tú y tus familiares cubiertos podéis recibir un beneficio anual de cribado de salud por realizar pruebas preventivas elegibles.

Los cribados cubiertos pueden incluir revisiones rutinarias, análisis de sangre, colonoscopias y más.

Aquí tienes un ejemplo de cómo funciona

Tras completar un cribado cubierto, simplemente presentas una reclamación con los datos básicos sobre el proveedor y la prueba. Una vez aprobado, recibirás un pago en efectivo directamente—normalmente en unos pocos días laborables—lo que facilita recibir recompensas por estar al día con tu salud.

Solicitar tu Beneficio por Cribado de Salud es sencillo:

1. Presenta una reclamación en línea o llama al 1-800-GET-MET8 (800-438-6388)

2. Proporciona algunos detalles, entre ellos:

3. Recibe tu pago directamente (normalmente en un plazo de pocos días laborables tras el procesamiento). Se pueden presentar múltiples reclamaciones para dependientes juntas.

Documentos y formularios

Haz clic aquí y luego selecciona Seguro de Accidentes.

La información en este sitio web tiene la intención de proporcionar aspectos destacados del programa Benefits of Care, pero de ninguna manera las descripciones presentadas en este sitio web reemplazan las disposiciones contenidas en el Plan de Beneficios de Salud y Bienestar de Catholic (el "Plan"), o la Descripción Resumida del Plan del Plan, o cualquier contrato de seguro relevante. En caso de discrepancias, prevalecerán las disposiciones reales del documento del plan del contrato de seguro correspondiente. Los empleados representados por un sindicato deben comunicarse con su sindicato o representante de beneficios de recursos humanos, según corresponda, para obtener información sobre los beneficios. Catholic Health, a su entera discreción, se reserva el derecho de modificar o suspender cualquiera o todos los beneficios del Plan y cualquiera o todos los programas dentro de su Programa de Beneficios en cualquier momento. La participación en el Programa de Beneficios de Cuidar no le da ningún derecho a un empleo continuo. Además, tenga en cuenta que este Plan está destinado y diseñado para ser administrado de acuerdo con los principios de la fe católica. Por lo tanto, el Plan no cubrirá ningún costo o beneficio que no cumpla con las Directivas Éticas y Religiosas de la Iglesia Católica.